最高の法律顧問そして
経営戦略の要に

良い関係の構築

ピーターM.ポテンテ CEO(最高経営責任者)

POTENTEは、常にお客様のために最善を尽くすよう努めています。私たちは、コンサルタント・相談役として、世界中のクライアントのフルサポートをいたします。法律上の問題や事業問題等、弊社のクリエイティブな思考と迅速な対応は、クライアントの皆様から常に信頼を頂いています。POTENTEの情熱は、クライアントが継続的な成功・飛躍を可能にするよう支援することです。私たちは新たなクライアントとのつながりを毎日楽しみにしています。

CAの病気有給休暇

CA 有給病気休暇法を更新 (SB 616)

現在、有給病気休暇を義務付ける連邦法はありませんが、2014 年カリフォルニア州健康家族法では、雇用主に年間最低 24 時間または 30 日間の有給病気休暇を提供するよう義務付けています。 カリフォルニア州の有給病気休暇法は、カリフォルニア州で XNUMX 日以上働く従業員に適用されます。

ロサンゼルス郡の新しい条例はフリーランス労働者の保護を目的としている

今年1月XNUMX日に発効したロサンゼルス郡の新しい条例では、雇用主とフリーランス労働者との間の書面による契約が義務付けられている。 フリーランス労働者保護条例は、フリーランス労働者が公平に扱われ、当然の報酬を受け取れるようにすることを目的としています。 この条例は、行われる業務に適用されます。

AI規制

それにしても、誰の作品なのでしょうか?

人工知能 (「AI」) テクノロジーの使用の増加に伴い、米国著作権局は、表現力豊かな素材を作成できる生成 AI テクノロジーに対処するための正式なガイダンスを 16 年 2023 月 XNUMX 日に発行しました。 生成 AI の使用によって生じる一般的な問題は、作成された素材が著作権で保護されているかどうかです。 によると...

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